不管來應聘的修士們怎麽想, 珥奕招聘的條件從未變過。需求還是那兩樣，一、木靈根。二、能言善辯。與修為無關。
另外一條標準則並未對外公布——能與其他職員和睦相處。
最終招入三名煉氣，五名築基。
有些意外。
原本按照珥奕所想, 在修真界最底層的煉氣修士也許會比其他修士更擅長與人交流。畢竟到達一定境界，修士已經可以憑實力說話，而不是嘴巴。
八名新招的修士均是散修，包括那五名築基修士, 均沒有門派。
能成為散修, 大多靈根不佳。依靠自己的努力將修為臻至築基, 過程並不容易。多年來，察言觀色，已成了他們的本能。
“你們須知在我這做事, 一切標準與修為無關。”
在山海城中新招的八名員工, 修為均比之前那三名更高。以免工作分配出現問題, 珥奕先作申明，再與各位簽定契約。
在這之後，珥奕專門在員工居住的五層正中，置下一小塊可供員工之間休息，交流的位置。並架起書架，將之前在各坊市中購入的功法書籍，以及從係統處兌換的玉簡放置其中, 任幾名員工取用。
想到新員工有幾名築基修士，珥奕在商城內挑選數個築基期可學法術購入, 準備自己查看學習之後, 再將載體玉簡一同放置在書架上。
修真界的功法類商品價格不菲, 若是包括之前各種花費, 整個員工區擺放的所有玉簡、書籍。總計價值超過三十萬能量值。
然而這隻占商城中的冰山一角。
…
杜鈞進入築基是三十年前的事, 今年已一百二十三歲。
其實散修，憑自己能力能修至築基已不是易事。修為臻至築基之後，他們大多會選擇拜入某些門派之下，或是加入某家族。但他骨齡太大，資質差，沒有門派願意收他。
這也代表，他無法獲得合適的功法。他已在築基初期停留了三十年，此間未曾前進半步。依靠煉氣期所得的凝練功法，他已將靈力凝練再凝練，但沒有功法，他沒辦法突破。