同各種技術、能力、文明化一樣，社會所必需的溝通能力、主動性也逐漸要求高技術。果真在發生這樣的時代變化嗎？
由於社會要求很強的溝通能力與主動性，就業時用人單位就會要求這些嗎？如果的確如此，就如智商檢測結果的提高、暴力的減少一樣，溝通能力、主動行動的技術就會得到強化，人們的能力、技術也會逐漸提高嗎？
這些課題實證起來非常困難，因為大家總會有不同的看法。
與過去相比，部分場合的確需要較強的溝通能力，如認清形勢、推測對方內心的言外之意、為了不破壞關係而采取合適的行動，那些被表現為“讀空氣”（即領悟當場的氛圍）的行為。因此，大家就會認為這需要很強的溝通能力。
但是另一方麵，也有人對領悟氛圍的關係性感到窒息，無法適應。如果高等技術為人們所需要，那麽人們就會期待其平均技術水平的提高，可是這也增加了掌握該項技術的難度，於是，就會有越來越多的人跟不上節奏。
因此，社會的多樣性就成了一個問題。
所謂缺乏多樣性，指的是一種認知的擴展，這種認知認為，一個人如果在社會上不能滿足某種特定條件（如這裏提到的領悟氛圍的能力），就會被認為是“什麽都不行”。
所謂認可多樣性的社會，是一種即便不擅長領悟氛圍，但隻要能發揮其他特性、技術、能力，就能活得很好的社會，是不絕對隻重視特定心理特性的社會。
認可多樣性，也即意味著“容許多”，意味著“留下思考的餘地”。
自尊感、溝通能力、主動性、毅力、延遲滿足、樂觀性……筆者認為具備這些特性非常好。能覺得好，也是因為社會上存在很多具備上述特性的人能夠適應的方麵。
但這個社會上也有不具備上述特性的人，而且一定有這樣的情況，使得這些人即便不勉強自己具有上述心理特性也能適應並生活。能葆有這種深刻的情懷，我們就都能在社會中和諧共生。