“地有大美而不言，四時有明法而不議，萬物有成理而不說。聖人者，原天地之美而達萬物之理。是故至人無為，大聖不作，觀於天地之謂也。今彼神明至精，與彼百化。物已死生方圓，莫知其根也。扁然而萬物，自古以固存。六合為巨，未離其內；秋豪為小，待之成體；天下莫不沈浮，終身不故；陰陽四時運行，各得其序；惛然若亡而存；油然不形而神；萬物畜而不知：此之謂本根，可以觀於天矣！”
放寒假前，李俊漢找到了金康，給了金康通行證，通知金康參加訓練營特訓。
訓練營特訓相當於崗前培訓。崗前培訓是新進人員在組織中發展自己職業生涯的起點。崗前培訓意味著新進人員必須放棄某些理念、價值觀念和行為方式，適應新組織的要求和目標，學習新的工作準則和有效的工作行為。單位在這一階段的工作要幫助新進人員建立與同事和工作團隊的關係，建立符合實際的期望和積極的態度。崗前培訓的作用主要有以下幾個方麵:一是讓新進人員掌握幹好本職工作所需要的方法和程序，也就是說，他們工作起來更富有成效，犯錯誤的可能性更小。二是使新進人員不僅了解本職工作，而且了解組織，了解組織的價值觀和發展目標。三是掌握規則和規矩，最後一點是最重要的。
金康問，“這個訓練營，都幹些什麽？訓練多久，會不會耽誤我上學？”
李俊漢，“接受各種技能訓練，同時對你的特殊專長進行考核和測試，大概訓練二十天，不會耽誤你開學，如果順利畢業的話，會給你定級，這個將與你的補貼掛鉤”。
定崗定級，這倒是好事！世間沒有無緣無故，金康還是不放心：“都接受什麽訓練？定級是什麽意思？將來還有補貼？我以後是不是隻負責占卜算卦？”