莫嵐還在震驚中，歐景陽的電話已經打了過來。
她心情複雜的接通電話。
“錢到賬了嗎？”歐景陽一如既往的直白。
“嗯。”莫嵐仿佛小媳婦一樣：“收到了。”
歐景陽沒察覺到莫嵐的異樣，又問她：“目前公司在職員工多少？他們的薪資又是多少？”
莫嵐愣了一下，沒太跟得上歐景陽，隻是下意識回答：“50人，基層員工5000上下，各部門主管和經理要高一些，具體數額的話我做個EXCEL發給你。”
“不用。”歐景陽說：“我就是問問。”
莫嵐一怔：“什麽？”
“我剛轉過去的那300萬，其中200萬作為營銷費，多出來一百萬作為薪酬預算，所有在職員工加薪1千，主管2千，經理3千，你的話……你自己看著辦吧，我信得過你。”
莫嵐感覺心跳有點兒快，她盡量保持聲音平穩：“一次性獎勵還是永久性加薪？”
“當然是加薪，我剛才說的很清楚吧。”
“為什麽？”莫嵐不解，忍不住提醒歐景陽：“這樣的話公司的開支將會翻倍。”
歐景陽似乎沉吟了一下：“我想過了，覺得你說的對。”
莫嵐被他說懵了。
“就是你之前指責我不負責任的那些話啦。”歐景陽又恢複了本性：“我這個人呢，毛病不少，但優點也很明顯，我聽得進去話，既然你說的有道理，那我就改唄。”
你聽得進去話？
要不是樊婭還在，莫嵐就用控製不住她的白眼了。
不過這一次少爺表現的還算不錯。
“這次加薪之後，咱們公司在雲城的薪資水平如何？”歐景陽問。
對此莫嵐早就爛熟於心，立刻回道：“同職位的情況下，我們公司的薪資比雲城其他公司能高出8％-12％左右。”
“唔……”歐景陽想了想：“那就先這樣，以後公司賺錢了，再漲。”