“目前上海市場出現了一些困難。需要在座的各位都拿出職業精神來，重新打出上海公司一片新天地來。”蘇潯說“我們‘桂南’是一家有底蘊的食品集團公司，絕不會因為長三角市場短時的動**，就會裹足不前。”
“越是在當下，我們對自己的工作標準，應該有更高的要求。不管是誰，如果不能或者不想與‘桂南’同舟共濟，可以提出來。”
“蘇總，您放心，我們可以的！”尤經理最先表了態。
不管是“錦江飯店小點心”還是蘇潯這番話，看得出團隊的心氣得到了很大的提振。再加上覃老板已經答應，會按時兌現本月上海公司員工的工資，蘇潯終於鬆了一口氣。
回到經理辦公室，蘇潯給叢輝去了電話，把他和覃老板商議讓他重回銷司，並暫時負責上海分公司的事情說了說。
“你見到覃老板了？”叢輝還有些不相信“他沒事兒吧？”
“自由身，當然沒事兒了。”蘇潯說“任命下了你就趕緊過來，這邊的事兒可樣樣都是急茬兒。”
“得，我這就收拾準備。”叢輝說“你算救了我了，這兩天建設單位要賬的差點兒把我吃了，再不走，小命都難保。”
盡管覃老板安然歸來，“桂南”有了主心骨；但種種跡象可以得知，公司所麵臨的境遇，絕不會像分公司員工，剛才吃“錦江飯店”小點心那麽容易，入口即化。
這一周，覃老板的經曆是從業生涯以來前所未有的。
韓老當年在自治區任一號首長時，曾多次蒞臨“桂南”視察，指導工作；力推覃老板和他的“桂南食品集團”，作為廣西明星企業家，政策重點扶持產業，在方方麵麵給予了鼎力支持。
連續三屆“人大代表”就是這期間，韓老“欽點”舉薦的覃老板。
也是在這幾年中，“桂南”的經營環境從未有過的寬鬆，順遂；無數“婆婆”職能部門對“桂南”的態度，好像變得“宗譜倒掛”，對集團發展提出的任何要求，都有求必應，極力討好。