危險的瞬間

這個場景在一般公司看來是有點可笑的。偌大一間公司高級會議室裏，空調嗖嗖冒著冷氣，精英高管們西裝革履的端坐在會議桌兩邊，一個個的頭發光可鑒人，蒼蠅飛上去都要打劈叉。

在這群氣氛嚴肅甚至沉重的精英們中間，還有一個中學生模樣的十幾歲少年，穿著休閑，麵容稚嫩，卻坐在代表最高權力的會議桌首端上。

高管們輪番提出議案、呈上文件，一輪一輪的舉手表決，在最後拍板決定之前卻要首先征求這個少年的意見。他點頭了才能最後拍板，他不點頭，會議就必須無限製的拖延下去，一直到提出一個能讓他點頭的方案為止。

喬橋坐在他身側，每當在他不點頭的時候，就立刻上前去低聲為他解釋。朗白畢竟對軍火的研究要比對做生意的研究多，很多稅務上的事情他都不明白，有時甚至一些很基礎很淺顯的東西他都需要別人為他解釋幾遍才能懂。然而不論他的問題再可笑，喬橋都必須無限耐心、兢兢業業的講解到他明白為止。

朗白環顧會議室一圈，高管們在中央空調二十度的室溫下不停冒冷汗。

少年笑起來：“麻煩大家耽擱了這麽長時間，真是太不好意思了。”

經理立刻起身：“小少爺哪裏的話。為袁家做事情，這是我應該做的。”

“嗯，的確是你應該做的。”朗白低下頭，盯著審計報告最後的那組數字：“所以喬小姐，你的意思是最後long service leave的退稅額度下降了35個百分點？”

“是，是的。”

“我覺得這筆錢花的有一點多。明天寫個具體的流程報告上來給我看看。”

“好的，沒有問題。”喬橋低下頭，忍了忍，最終還是忍不住說：“小少爺……”

“怎麽？”

“這個員工long service leave的抽樣統計，其實是從我們的上級公司送下來的。”