在人際關係中，真正影響我們溝通行為的因素是幽默，因為幽默能帶給人很強的親和力。
“為什麽隻穿一隻鞋？”大學軍訓期間，嚴厲的教官生氣地問我。
“報告！因為，我這隻腳運氣不好。”我怯生生地回答。
本來是混亂與倉促中，我找不到自己的一隻鞋了。實在沒有說辭來搪塞，隻得來一句自己都說不清來由的話。
教官笑了。他笑了，我運氣不好的左腳的運氣就來了。他居然沒有要我依慣例跑3000米——否則，我的左腳就真的運氣不好了。
事後，我想，我所謂的“運氣不好”的來由，大概是出於對光腳長跑的恐懼而生成的吧。
——這就是幽默的力量，它居然讓鐵麵無情的教官笑了，居然讓麵臨處罰的我躲過一“劫”。
幽默實在是一個好東西。在生活中遇到難題，如果來點幽默，難說它就迎刃而解了。
一個叫墨涵的年輕人由於經常遲到曾受過老板的嚴厲警告。一天上班的時候他又睡過了頭，“碰上交通堵塞了、在家生病了、鬧鍾壞了……”，雖然可以作為遲到的理由，但是他覺得這老一套不管用。基於上次的警告，他想老板大概已經在為解聘他而準備好說詞了。
當遲到了半小時的墨涵走進辦公室的時候，裏麵寂靜無聲，大家都埋頭工作，沒有人跟他打招呼。老板一臉嚴肅的朝他走過來。墨涵很機靈的裝出一副笑臉，把手伸過去，握著老板的手說：“您好！我是墨涵，來這謀一份差事，我知道，半小時前這裏剛有一個空缺，老板你行行好讓我捷足先登好嗎？”老板鐵青的臉痛苦地扭曲著——他在為自己居然想笑而痛苦。老板什麽也沒說，扭頭回了他辦公室，估計是去笑了。墨涵用幽默保住了自己的差事，不過他再也不敢遲到了。
有時候，幽默是避免小事釀成大亂子的好手段。