幾天後，楚傑接到麵試電話，麵試過程比想象中容易。人力資源部當場決定錄用，三天後上班。
柳嵐的懸著的心終於放了下來。她知道這一圈下來她欠了很多人的人情，她開口拜托人力資源部老大的時候緊張到楞是在辦公室門口站了快十分鍾，好不容易進去一開口就結結巴巴，還狠狠的被揶揄了一把。好在人力資源部本來就對重要崗位有梯隊培養計劃，楚傑作為新人進入培養體係是可以的，而且柳嵐又從楊妮那裏要到了前公司推薦信，把楚傑的工作能力和人品誇了一遍，這個名額就這麽順利的定了下來。麵試隻是走個過場，隻要臨時不出大狀況這個工作就穩了。
楚傑果然沒讓人失望，按照人力資源老大的說法，麵試的時候楚傑不卑不亢，在他的策劃專業領域靈性十足，雖然沒做過遊戲策劃，但是這種事觸類旁通。如果說之前是柳嵐欠人力資源老大一個人情，麵試下來反而風向有點反了，頗有點柳嵐幫著公司物色了一個重點培養對象的味道。
柳嵐給楊妮轉述這些事情的時候楊妮也真心替楚傑開心，同時也不忘試探柳嵐，“你這次幫楚傑幫得有點癡，真的隻是因為幫著柳倩撒了謊的愧疚麽？”
“你煩不煩！管你自己！”
“喲喂，大小姐，我就隨口一說，你這反應才真的過激了，一般隻有說中了而你又不想承認你才會這種反應啊。”楊妮的心裏有些打鼓，柳嵐剛認識柳傑爸爸那會的情況還曆曆在目，也是這樣巴心巴肝，恨不得給對方全世界，“不過仔細想想，你也隻比楚傑大三歲，不是說女大三抱金磚麽。”
“我準備給孟方瀾打電話了，跟他討論討論某人變身工作狂的原因。”柳嵐使出了殺手鐧。
“真是服了你了！請吃飯的時候再打電話，其他時候不聯係，再見！”