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第十二條定律:合作精神

當你意識到自己是處在一個集體中時,你最重要的是要有合作精神。

如果你為了他人的利益而奮起作戰,或者因為失敗而激勵你奔向成功,如果你能夠麵對危險……如果你努力地工作,能抓住屬於你的機會;或者你能夠不揮霍你的財產,能在這個世界上生存,還能夠幫助一些貧困的人;如果你對這個世界上的任何一個人都心懷善心,而不論他們的膚色、年齡、地位還是信仰;如果你每天都做一件好事,而且不求回報……你的生活如果達到了這些標準,你就已經拿到了打開幸福生活城堡的大門鑰匙。

在工作和事業中,合作是最好的選擇與結果。合作才能實現共贏。因為每個人都有自己的長處,同時也有自己的不足。隻有通過與人合作,用他人之長補自己之短,才能形成良好的合作優勢,更好地完善自己。

在競爭激烈的商場上,很多人總是不由自主地認為,蛋糕隻有那麽大,假如別人多搶走一塊,自己就會少得一塊。見不得別人好,甚至對關係較好同仁的成就也會眼紅,這樣的人都是不良心態在作怪。

抱著這種心態的人,總是希望與自己有利害關係的人麻煩不斷,使之精疲力竭而無法與自己競爭。這樣的人時時不忘與人比較,認定別人的失敗等於自身的成功,或者反之。即使表麵上虛情假意地讚美對方,內心還是又妒又恨,隻有自己獨占鼇頭,才能感到滿足。

相比之下,成功人士總是具有共贏心態與合作精神。他們相信世間有足夠的資源,人人都可以享有,世界之大,人人都有足夠的發展空間,他人之得不必視為自己之失。蛋糕足夠大,任何一個人、任何一個企業,都是吃不完的。所以不怕與人共榮譽、共富貴、共權勢、共發展。正是這種共贏心態,才開啟了合作之門,創造了一個又一個的奇跡。擁有共贏心態的人,相信成功並非要壓倒他人,成功也並非意味著要他人失敗或一定要擊敗他人,而是追求對各方麵都有利的結果。