在台北忠孝西路佛光書局服務的永升，自接任佛光書局以來，其服務態度倍受大眾讚賞，在師兄弟中相處也深受好評，我雖常至普門寺，但碰到他的機會甚少。昨晚他隨普門寺的朝山團回山，早上特找他來講話，問他在工作上有何困難？需要我幫忙嗎？
永升說：“師父您每天都那麽忙，有問題也不‘忍’心找師父，不能替您分擔，不敢再讓師父操心。”
雖然我很忙，但我也可以為徒眾忙，如果徒眾有問題而不找我，是怕讓我操心的話，那才是我真正要操心的事！
從永升談話中，得知他對書局的那份用心，沒有任何要求，常為一角、二角的差距，而跟貨商談論半天，為的是替信眾爭取便宜一點的佛書、錄音帶。這種忠於自己工作的服務態度，也是本山人事考核要件之一。
佛光山人事升等考核之標準，是依道業、學業、事業三方麵來評估的，其內容——
道業：課誦、威儀、生活、勤惰、戒規、密行……
學業：進修、講說、布教、著作、翻譯、技藝……
事業：能力、工作、發心、貢獻、忠貞、成就……
隻要你有能力，常住永遠不會埋沒你的。
今天找我談話的有，依律、依訓、永然、張慧文居士，及從美國回來的魏素塗小姐等多人。
晚，九時三十分，鳥鬆鄉正德佛教醫院常律法師帶領信眾多人來山禮佛，特於客堂接見。