複雜的事情，簡單做；散亂的念頭，簡單想；
應酬的言辭，簡單說；紛紜的人事，簡單化。
在“管理學”盛行的今天，不管人事、財務、行政等管理，都要“化繁就簡”。傳統儒家光是一個婚喪禮儀，就有很多的繁文縟節，讓人消受不了，因此為人詬病。在宗教界，有些宗教儀式也因執著於舊習，冗雜不已，讓人生厭。所以社會要改革，首先就從禮儀的“化繁就簡”開始。
在當今社會，由於時代不同了，不僅婚喪喜慶要化繁就簡，甚至於公司行號、各種經營管理，都要化繁就簡。如何“化繁就簡”呢？
一、複雜的事情，簡單做：一件人事的調動，看起來再簡單不過，但是“一個蘿卜一個坑”，一個人的調動，牽涉到調哪個位置？那邊的人又要調往哪裏去？所以牽連到的相關人事，都要經過協調、說明，如此往返，可能沒有一兩個月都難以完成。所以現在的社會，大小機構都要訂製度、立辦法，有了製度、辦法，本來很複雜的事，就可以簡單處理了。
二、散亂的念頭，簡單想：我們內心經常妄想紛飛，雜念不停。心念在短短的時間內，可以上天入地，可以東半球、西半球，兩地來往。甚至多少親戚朋友，人事經曆，都會不時從眼前晃過，各種悲歡離合的前塵往事，也不時在心頭湧現。我們念頭太多、太複雜，真的負擔很重；假如對於這些複雜散亂的念頭，都能單純化，凡事簡單化，不要想太多，心中的擔子一輕，人生就自在無礙。
三、應酬的言辭，簡單說：我們經常看到一些活動場合、會議典禮，各方貴賓雲集，每個人都要上台講話，表示受人重視。其實這種應酬的場合，上台三五句就可以交代，有的人偏要發表長篇大論，費時惹厭。既是應酬，沒有給人好感，反而引人嫌煩，真是不智。所以一些應酬的場麵，說一些應酬的話，還是簡短為宜。