某公司添置了一輛新車，需要聘用一名司機。這是一家薪水誘人、待遇優厚的公司，所以應聘者職雲。不過，它用人卻是很嚴格和挑剔的，凡錄用員工都必得經理親自把關。
剛從駕校拿到駕駛執照的小韓，迫於生計，也硬著頭皮去應聘，盡管他知道自己的希望很渺茫。
初試由辦公室主任主行，他過去曾是經理的專車司機，對駕駛這行輕車熟路。他向應聘者詢問的都是汔車駕駛以及維護保養等方麵的技術問題。所幸這些恰好都是小韓新近學過的，還爛熟於心，竟輕而易舉地過了這第一關，而很多有實踐經驗的駕駛員卻被淘汰出局。
接下來是實際操作，由應聘者駕車載著經理和主任上路行駛，考察駕駛技術。最後一個輪到小韓，這時已是黃昏時分，當汽車行駛到一個僻靜的交叉街口時，前麵亮起了紅燈，小韓趕緊刹車，可能是急了些，經理和主任都有些猝不及防。本來對他車技就不太滿意的主任冷冷地問他：“為什麽不開過去？”小韓說：“有紅燈啊。”
主任有些不耐煩：“我是說，這裏既沒警察，又沒行人車輛，為什麽不靈活一些，把車開過去呢？”小韓一聽那口氣，知道自己沒啥希望了，他抬頭望了望閃爍的指示燈，心裏竟輕鬆了許多，但還是鄭重地回答：“為了尊重這盞燈！”
一直不動聲色的經理眼睛一亮。
回到公司，經理對所有等候的應聘者宣布：小韓入選！這使所有的應聘者都吃驚不小，當然，這結果也出乎小韓的意料。
望著發愣的小韓，經理握住他的手說：“作為司機，你還需要鍛煉。但是，作為本公司的員工，你已經很稱職了。”
交通燈本來就是為了維護交通秩序而設的，尊重交通燈其實就是對秩序的尊重。作為職員，對秩序的遵守應該是一種必備的素質，而由於許多人講求“靈活”，往往將秩序拋在腦後，以至於遵守秩序成為一種難得的品質。表現你的品質，哪怕隻是為了尊重一盞燈。