職場競爭的存在，就注定了職場不相信眼淚，更不會同情弱者，優勝劣汰是每一個人都必須認同的運行規則。如果你扛不住職場的壓力，如果你沒有與時俱進的態度，你就會被淘汰。
職場就是職場，你可以不成熟，因為畢竟還年輕，但不能一直不成熟；你不會，可以慢慢學，但不能一直幹不好；你或許有苦衷，但苦衷絕不是懈怠工作的借口。在職場，衡量你是否合格以及優秀的第一依據，就是你能不能創造令人滿意的價值，如果你做不到，那麽對不起，請另謀高就！
職場不相信眼淚，職場也不同情弱者，人的命運要靠自己掌握。
一個乞丐來到一家家裝公司，這個乞丐很可憐，他的左手連同整條手臂都斷掉了，空空的袖子晃**著，讓人看了很難過，碰到誰都會慷慨施舍的，可是這家公司的女經理毫不客氣地指著門前一堆剛卸下的裝潢材料說：“你幫我把這些東西搬到後麵的倉庫吧！”
乞丐很生氣：“我隻有一隻手，你還忍心叫我搬磚？不願給就不給，何必捉弄人呢？”
女經理一言不發，走到那堆裝潢材料前，彎下腰，用一隻手拎起捆綁帶，搬了一趟，然後看著乞丐說：“它們並不重，並不是非要兩隻手才行，我做得到，你為什麽做不到？”乞丐愣了一下，用異樣的目光看著女經理，尖突的喉結像一枚橄欖上下滑動了兩下，終於他開始搬那堆裝潢材料了。他搬了整整一上午才搬完，累得氣喘籲籲，臉上滿是汗水。女經理遞過來一條毛巾以及100元錢，乞丐接過，很感激地說：“謝謝您！”女經理說：“你不必謝我，這是你的勞動所得。”乞丐說：“我不會忘記您的，這條毛巾就送給我作個紀念吧！”說完，他深深地鞠一躬，轉身走了。
若幹年後，一個很體麵的人來到這所家裝公司。他西裝革履，氣度不凡，跟那些自信、自重的成功人士一模一樣，美中不足的是，他隻有一隻手，左邊是一條空空的衣袖，一**一**的。他對著已有些老態的女經理鞠了一躬，說：“如果沒有您，我還是一個乞丐，而現在，我是一家上市公司的董事長了。”獨臂人拿出一張100萬的支票要送給女經理，女經理卻拒絕了。她說，“我不能接受你的饋贈。”“為什麽？”“因為我有兩隻手啊。”獨臂人一再堅持：“是您讓我知道了什麽叫人，什麽叫人格，這100萬隻是您教育我應得的報酬。”女經理笑了：“那你把這錢送給連一隻手都沒有的人吧！”