不管你是剛剛步入職場的“小菜鳥”，還是已經在這個舞台上身經百戰的“白骨精”，都一定要養成對待工作耐心細致的好習慣。即便這項工作很小，盡管你覺得完成它很簡單很容易，但也絕對不能掉以輕心。有句話說得好：“工作無小事。”再小的工作也要盡到自己的大本分，隻有這樣，你的老板才會在未來踏踏實實地把更重要的任務交給你，你才能在自己的個人發展上得到更大的提高和更多的機會。
每個人所做的工作，都是由一件件小事構成的，但不能因此而對工作中的小事敷衍應付或輕視責任。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，唯一的區別就是，他們從不認為他們所做的事是簡單的小事。麵對小事的態度，可以折射出一個人的綜合素質，以及一個人區別於他人的特點。“以小見大”、“見微知著”，從做小事中得到認可，贏得人們的信任。
有的員工說：“我做得是再普通不過的工作，就算我做得再好也看不到出路。況且，要做到優秀談何容易？”是的，雖然大多數人的工作都是平凡的，但如果能做到優秀就可以為自己創造更多的機會。其實，大多數的優秀隻是平凡工作崗位上的優秀。隻要你能盡足本分，優秀的光環終將會降臨到你的頭上。
美國標準石油公司曾經有一位小職員叫阿基勃特。他在出差住旅館的時候，總是在自己簽名的下方，寫上“每桶４美元的標準石油”字樣，在書信及收據上也不例外，簽了名，就一定寫上那幾個字。他因此被同事叫做“每桶４美元”，而他的真名倒沒有人叫了。
公司董事長洛克菲勒知道這件事後說：“竟有職員如此努力宣揚公司的聲譽，我要見見他。”於是邀請阿基勃特共進晚餐。
後來，洛克菲勒卸任，阿基勃特成了第二任董事長。