力爭上遊，就是要奮發圖強，爭當先進，占據優勢，創造一流業績，這是實現人生目標、體現人生價值、創造不凡業績的需要。虛懷若穀，就是要謙恭禮讓、低調做人，善於接受別人意見，不爭長論短，踏踏實實做人做事，這是減少矛盾、增進和諧、發展事業的必要。常言道，“人往高處走”，“成熟的麥穗低著頭”。人就應當高調做事，又能低調做人。領導幹部既要敢於力爭上遊、爭創一流業績，又要低調做人、埋頭做事，一仰一俯之間，體現出的是一種精氣神、一種處世藝術、一種品質。
幹就幹一流，爭就爭第一。不甘落後是一種誌氣，奮勇爭先是一種勇氣，爭創一流是一種豪氣。領導幹部隻有敢於爭一流、爭第一，才能展現新作為、實現新發展、開創新局麵。古人說：“取法其上，得乎其中；取法其中，得乎其下；取法其下，法不得也！”任何工作都要有爭取一流高線目標的勇氣。高線就是目標，是需要付出心血去努力爭取的最好結果。百舸爭流，奮楫者先。領導幹部必須敢於爭一流、爭第一，始終保持堅定的信心自信、昂揚的精神鬥誌。要誌存高遠，樹立遠大理想，堅定理想信念，不忘初心、牢記使命，立誌做大事，不立誌做大官，甘做黨和人民事業的“鋪路石”。要擁有爭創一流的勇氣，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的鬥誌、更加務實的作風，擔當作為、銳意進取、力爭上遊。要爭創一流業績，堅持高標準、高質量理念，敢為天下先、大膽闖大膽試；又要發揚“工匠精神”，真正把每一件事做到精致細致極致，做成樣板，幹成一流。
謙遜低調，虛懷若穀。《道德經》有雲：“水善利萬物而不爭，處眾人之所惡”。為人處事就應放下身段，低頭做人、低調做事，這樣才會更安全、更平穩。曾國藩曾說，低調的人深藏不露，從不得意忘形。一個人善於低頭，不是認輸，不是自卑，也不是怯弱，而是一種清醒、一種理性，是蘊含著謙卑與低調的大氣，也是有格局有境界的體現。老子雲：“江海所以能成百穀王者，以其善下之，故能為百穀王。”領導幹部要低調做人，始終牢記“人外有人，天外有天”，時刻保持清醒頭腦，既要知道自己的長處，又要清楚自己的短處，虛心待人、虛心學習、虛心完善自己，絕不能自命不凡、驕傲自大。要謙遜做事，謹慎對待每一項工作、每一個決策、每一個細節，做什麽事都看準方位、找準站位、把準定位，特別遇到不明白的事情，要不恥下問、虛心請教，絕不能眼高手低、好高騖遠。