·己所不欲，勿施於人。
——孔子
·一個喋喋不休者有時候是對的。
——西班牙諺語
·永遠也別想教豬唱歌，那會浪費你的時間，也會令它苦惱。
——美國幽默文學大師 馬克·吐溫
·對於我來說，生命的意義在於設身處地替人著想，憂他人之憂，樂他人之樂。
——美國物理學家、“相對論”創立者 愛因斯坦
·一個人如果站在自己的立場上來看待別人，常常會把人看錯，所以我看人從來不看他對我如何，而是看他對待別人如何。
——古希臘思想家、西方哲學的奠基者 蘇格拉底
在人際關係中，換位思考是化解矛盾的關鍵。
如何做到換位思考呢？就是要“推己及人，反求諸己”。
推己及人，就是通過自己的需求和難處，來推想別人的需求和難處。處理人際關係時，不妨常把自己放在對方的位置上，問自己：如果我是對方的話，會有什麽需求和難處？進而去滿足他們的需求，解決他們的難題。
在這個世界上，沒有無條件的愛，也沒有無緣無故的成功。如果你想得到別人的關懷，就要先關懷別人；如果你想實現自己的夢想，就要幫助別人實現他們的夢想。孔子所說的“己欲立而立人，己欲達而達人”就是這個意思。
閔子騫是孔子的高徒，十歲喪母，其父閔世恭再娶。繼母偏心，給自己的兩個親生兒子用棉花做衣，給閔子騫的棉衣卻裝的是蘆花。後來他的父親發現了這件事，大發雷霆，想休了閔子騫的繼母。閔子騫對父親說：“母在，一子單；母去，三子寒。”勸父親留下繼母。繼母被他的精神所感動，從此對三個兒子一般看待。
麵對繼母的偏心，閔子騫沒有怨恨，而是推己及人，站在繼母和她的兩個兒子的立場上，體諒他們的處境和難處。如果我們在人際交往中也能有這樣的心胸，有什麽矛盾不能化解呢？