委托人想要確認他辦廠的大伯是否還活著。
最後石韋明調查出來，這人確實還活著，就在本市另外一個區山上的小村子裏。
委托人問：“能不能想辦法聯係上他，告訴他這邊的消息，邀請他來這邊辦廠？”
如果他這個親大伯能在工業區辦廠，他就可以進廠上班了，當個小領導那還是可以的吧。
再有就是，大伯的親兒子已經變成了喪屍，他身為親侄子，就是大伯現在最親的人，互相照顧也是應該的。
安平基地比山上的小基地條件好太多，大伯過來安全還有保障。
這個委托也不算太複雜，沒怎麽費工夫就解決了。
石韋明就是請狩獵隊去村子裏跑了一趟，讓他們把他做的異能通訊設備交給大伯。
設備到了大伯手上，接下來的事情就簡單了，雙方通過設備完成通訊，知道侄子這邊的具體消息以後，大伯立刻就決定跟狩獵隊的人離開。
他都五十多歲了，幹活比不過別人，殺喪屍也不行，在這小基地也是饑一頓飽一頓的，他本來都覺得自己說不定哪天就餓死了。
沒想到他的侄子竟然還活著，更沒想到侄子還大老遠的請人來接他。
知道自己的經驗和手藝還有派的上用場的地方，大伯就高高興興跟狩獵隊來到安平基地了。
果然有了有實操經驗的人操盤，事情就順利多了。
大伯末世前也有自己的工廠，他明確的知道去哪裏可以搞到全套的生產線和各種用具。
等狩獵隊幫忙把東西帶回來，工廠就能開工了。
有了這個例子，石韋明的生意就更好了。
大家都開始冥思苦想，有沒有什麽親朋好友可以去解救。
在末世裏，本來這種戰鬥力不行的中老年人都是被視為累贅的，但到了幹實業的時候，這部分人有真材實料的人反而能派上大用場。