首頁 激勵人生:誰都可以成功的(套裝共5冊)

用後天學習擊潰天賦人才

中國有句古話—“活到老學到老”。學無止境,一個人一旦對學習失去了興趣和追求,他的人生也不會有很大的起色。我們生活在一個知識爆炸的時代、一個知識不斷更新的時代,如果沒辦法讓自己學習,很快就會被社會大潮淘汰,淪為時代的棄兒。

我們正處於高速發展的時代,這個時代是多變的。身處這樣的時代中,我們就需要緊跟時代,不斷學習,更新自己的知識底子,使得自己能夠認清時代當中的機遇,並能夠學會與機遇一起賽跑。在過去的十幾年中,我們最重要的認識就是—終於明白了受教育不僅僅是在學校需要做的事情,更是一生都必須持續的事情。變化首先來自市場。在這個變化過程中,唯有不斷給自己充電,才能緊跟時代。

美國著名的管理學家德魯克就是一個很好的例子。

從1937年移居美國後,他就開始了一邊教書一邊寫作的生涯,一年後,他出版了第一本著作—《經濟人的末日》。在隨後的幾年裏,德魯克幾乎每隔三四年就會出版一本著作,而他的著作所圍繞的始終是關於經濟和企業管理一類的理論。但是,他的管理學理論並非是憑空想象出來的,也不是他經驗的總結,因為他的一生,始終都是處在教書、寫作和學習當中。

可德魯克的理論究竟是從哪裏來的呢?答案顯而易見的—很大一部分都是通過他平時的讀書積累而來。德魯克用別人無法相信的時間和毅力讀完了很多前人留下來的,關於經濟和企業管理方麵的成果,同時也對美國的資本主義形態和美國經濟的運行體製進行了透徹的研究和分析。

1942年,他又受聘於全球最大的企業—美國通用電氣公司,成為一名顧問。自此,他開始了對世界大型企業內部管理上的研究和分析。可以說,他在不怕困難、努力學習的意念下,掌握了通用公司企業內部管理,使企業走上一條漫長的輝煌之路的過程和原因。於是在四年後的1946年,他根據自己在通用公司調研中的心得寫成了《公司概念》一書。這本書的出版,為他打開了一扇通往企業管理的窗,同時也讓他首次提出了“管理學”這一概念。