首頁 冷眼讀人性

工作來自兒時的遊戲

無論任何人,都應該以正確的心態對待自己的工作。

德國人的工作是最讓人羨慕的。

德國人的嚴謹是世界聞名的,德國人的工作方式和生活規律讓人羨慕。相對於國內的挑燈夜戰和廢寢忘食、加班加點的現象,在德國人身上是從來不存在的。然而,中國人如此努力,卻在學術、技術差距方麵卻越拉越大?究竟是輸在哪裏了呢?

德國人的工作時的“小動作”——從不在疲憊時工作,往往以最旺盛的精力投入到工作中。**、精力、時效等這些不為人們注意的“小動作”在德國隨處可見,正因為這些細節無形中幫助德國造就了今天的世界地位:它是歐洲重要的國際金融中心,是歐洲商業和製造業的中心,是國家展覽中心和國際會議中心,每年至少有5萬個會議在這裏召開。

德國人工作時精神愉快,每一小時的工作都有一個小時的滿意,不妄求盡善盡美。德國人知道天下沒有人能夠達到至善的目標,可是每天依舊愉悅地、勤懇地工作,他知道盡管達不到至善,但會距離至善的目標越來越近。在工作中培養自信心、責任心,時時刻刻追求新發展。

德國人正是因為對工作產生這樣的興趣,生活才變得有價值,有意義,這是加班、疲勞夜戰所達不到的境界。

然而,中國人對待工作更多的是一種無奈的神情,對工作抱著一種食之無味、棄之又不舍的態度,將工作放在“雞肋”的位置上。很少有人將工作視為自己為之奮鬥的事業,僅僅把工作當成飯碗,工作就是為了吃飯!

卡耐基在演講中,這樣說道:

工作有兩種,低級的工作和高級工作!低級的工作——它僅僅是我們取得生活來源的社會活動;但如果我們要實現人生的目標就要選擇從事高級工作。高級的工作——指個人所從事的具有一定目標、規模和係統的,對社會發展有影響的經常性活動。低級的工作是階段性的,而高級的工作卻是終生的。