有**，能號召，才鼓舞人心
講話技巧
員工表彰大會的目的主要有兩個：一是表揚和肯定優秀員工，讓其對公司更有歸屬感，知道自己的努力不是徒勞無獲；二是激勵其他員工，讓他們知道，隻要肯付出、為公司做貢獻，公司必然不會忘記他們的功勞和榮譽。
既然如此，主持員工表彰大會活動時，主持人的發言一定要注意以下方麵。
第一，發言要有**、號召力。員工是企業發展的基石。之所以舉辦員工表彰大會，最主要的目的就是希望通過這種方式激勵員工的士氣，讓員工在工作上更有**和動力。因此，主持員工表彰大會時，主持人的發言一定要充滿**和號召力，用煽情的語言調動員工的情緒，激發員工內心對工作的**和對成功的渴望。
第二，言簡意賅，說清前因後果。表彰特定的優秀員工時，主持人一定要言簡意賅，把員工的姓名、所在部門以及被表彰的原因說清楚，這樣才能讓員工更深切地感受到公司對自己的重視，知道自己的努力和為公司的付出，是被公司和領導銘記的。
第三，突出企業對員工優秀表現的認可與反饋。發言時，主持人除了表彰員工的成績和貢獻外，也要把企業對員工優秀表現的認可與反饋說出來，給全體員工傳達一個信息：隻要努力，必然有收獲。
要知道，對大多數員工來說，工作是他們賴以生存的手段。考慮通過工作獲得成就感或滿足感之前，大部分人考慮最多的是實際回報，以及將來的上升空間等問題。
範文一
尊敬的各位領導、同仁們：
大家下午好！
在這歌聲澎湃、群情激昂的日子，我們迎來一年一度的公司員工表彰大會。在這裏，我謹代表公司對20××年榮獲年度優秀員工稱號的各位同仁表示熱烈的祝賀以及衷心的感謝！謝謝各位優秀的員工在過去一年中對公司的貢獻，謝謝你們！