【德魯克語錄】
想要管理好自己的下一段職業生涯，隻有一個條件，那就是及早做好規劃。
【活學活用】
德魯克認為，社會的不斷開放與發展，決定了每個人一生當中有可能會從事多份不同的工作。也許每過幾年就會換一次工作，或者是公司內部調動，或者跳槽，或者幹脆轉行，都有可能。
麵對這麽多的變化，每個人所擁有的知識和技能最終都會被時間淘汰。為了避免被時代拋棄，每個人必須不斷學習新的知識和技能，並經常問自己這樣一個問題：“我的下一份工作會是什麽？”
每個人都應該根據周圍情況的變化和對未來發展趨勢的判斷，來決定自己一年以後將從事什麽工作，五年以後從事什麽工作，並不斷地追問自己：“我的下一個事業起點會是什麽？”
隻有對自己的未來有計劃性，才會有一個好的未來。職業生涯設計的目的絕不隻是協助個人達到和實現個人目標，更重要的是幫助個人真正了解自己，並進一步評估內外環境的優勢和限製，在“衡外情，量己力”的情形下，設計出合理且可行的職業發展方向，最大可能地保證職業發展的理性。
在職業生涯規劃中，每個人都必須清晰地回答出這樣一個問題：我在哪方麵非常優秀？這個問題非常重要。德魯克認為，知道自己的長處，才能了解自己，也才能有把握成功地擔任某項任務。同時，也正因為了解自己，我們才能夠說：“是的，我願意做這件事，但是我認為這件事應該這樣做……我與同事之間的關係應該是……你能夠期望我達成的是……我需要的時間是……”因為“我就是這樣的人”。
賈平凹的成功就在於充分了解自己的長處。他上大學時曾在校刊上發表了一首順口溜，於是便努力寫詩。兩年之中寫了上千首詩，卻反應平平；接著，他寫起古詩來，也不怎麽樣；後來，學寫評論、散文、隨筆，同樣沒有突出的成績；當他的第一個短篇小說發表之後，他才意識到，這種文學形式才是最適合自己的。於是便一發而不可收了，寫了大批短篇小說，從而在中國文壇上嶄露頭角。