學會和不喜歡自己的人相處，是一種精明的辦事策略。
學會和不喜歡自己的人相處，是一種精明的辦事策略。人的某種本能趨勢就是與自己喜歡、欣賞的人靠近，同樣也就遠遠的躲開那些不喜歡自己的人。然而，生活中由於各種各樣的原因，我們經常要與不喜歡自己的人，甚至是與自己相敵對的人打交道，這就需要用到一些技巧。
當遇到與我們意見不一致的人時，應該怎麽做呢?
哈蒙曾被譽為全世界最偉大的礦產工程師，他從著名的耶魯大學畢業後，又在德國佛來堡攻讀了3年。畢業回國後他去找美國西部礦業主哈斯托。哈斯托是個脾氣執拗、注重實踐的人，他不太信任那些文質彬彬的專講理論的礦務工程技術人員。
當哈蒙向哈斯托求職時，哈斯托說：“我不喜歡你的理由就是因為你在佛來堡做過研究，我想你的腦子裏一定裝滿了一大堆傻子一樣的理論。因此，我不打算聘用你。”
於是，哈蒙假裝膽怯，對哈斯托說道：“如果你不告訴我的父親，我將告訴你一句實話。”哈斯托表示他可以守約。哈蒙便說道：“其實在佛來堡時，我一點學問也沒有學回來，我盡顧著實地工作，多掙點錢，多積累點實際經驗了。”
哈斯托立即哈哈大笑，連忙說：“好!這很好!我就需要你這樣的人，那麽，你明天就來上班吧!”
在有些情況下，別人所持的觀點如何，對自己來講並不那麽重要。這時，我們所需要的不是去糾正他的觀點，而是尊重他的意見，維護他的“自尊心”。
精明的人在對付反對意見時常常盡量使自己做些“小讓步”。每當一個爭執發生的時候，他們總是在心裏盤算著：關於這一點能否作一些讓步而不損害大局呢?因此，無論在什麽時候，應付別人反對的惟一的好方法，就是在小的地方讓步，以保證大的方麵取勝。