七月初。
永樂元年的第一次太學堂考試已然開始。
這是朱棣自登基以來，在姚廣孝和徐欽的建議下，改革科舉製度之後的首次嚐試。
朱棣當然非常重視，任命解縉為殿試主考官，楊慎為副使，組成一套強有力班子辦理此事。
赴京參加殿試人數和錄用人數，比建文時期增加一倍還多。
不懼一格降人才，決心很大。
永樂科舉製度改革的側重點，就是每年全國性中央統一考試，分為兩次。
一次是每年秋試，這是選擇幹部的最後一關。
這是傳統的科舉形式。
太學堂就是朝廷幹部的培訓基地，學製一年。
這裏的畢業生分配至州府衙門實習，逐步成長之後再擇優任用。
專業分為工和文兩類。
徐欽著重培訓技術型專業人才。
而太醫院的考試，跟朝廷科舉幾乎是在同一時間。
即七月二日。
秀瑛經過二個多月的全脫產複習，在義母蘇蘭的精心指導下，成長很快。
這天清早，她在義母蘇蘭的陪同下，參加太醫院的考試。
上午筆試，下午麵試。
一切都很順利。
五日之後，太醫院公布結果，秀瑛成功考取。
永樂朝的太醫院，已經不是一個專門為宮內外皇家成員，大臣們服務的醫療機構。
他的功能是由行政管理、教學實踐、醫療服務、藥材工業等四個部分。
實際上，相當於後世的全國醫療衛生主管部門。
太醫院最高長官為院使，正三品銜。
少院使為副手，從三品。
左、右通判，正、從四品。
各署有掌事，少掌事，相應為四品，從四品。
以上是整個太醫院管理機構的首腦分子。
而醫療服務署裏有專業排序：首席禦醫，禦醫，太醫，醫士，醫員，醫丁。
品階四品一直到九品不等。