南山技術有限公司。
去年秋招的2001屆大學生已經入職。
一下進來兩百多名大學生，對南山來說也算是破天荒了。
過去的新員工入職，基本上都是三三兩兩。
哪怕是去各個機床廠挖人挖的比較激烈的時候，也就是幾十個人一起入職。
為此，人事部專門請曹陽給新員工來了一個入職講座。
“我跟在座的諸位，年齡差不多，今天就不說那些虛頭巴腦的東西了。”
這些員工已經接受了一個星期的入職培訓，馬上就要分配到各個部門開始三個月的輪崗實習。
所以今天各個部門的負責人也都跟著坐在了台下。
大家都很好奇曹陽會說出什麽新東西出來。
“如果大家有關注工業設備行業，就會發現最近幾個月華夏的設備行業發生了兩件比較大的事情。”
“第一件就是我們南山獲得了羊城愛機、羊城艾帕克和偉福科技三家合計超過30台的壓機訂單。”
“這些壓機包括1000噸的PRG壓機和3000噸的TRF壓機。”
“可能大家對這個壓機和這個訂單沒有太大的感覺。”
“我換個說法，之前這類壓機在國際上基本隻有舒勒、會田和小鬆等幾家壓機廠家能夠生產和製作。”
“而剛剛說的三個客戶，是東瀛獨資的汽車零部件企業，人家過往在全球都是使用會田和小鬆的設備。”
“這一次卻是被南山搶走了訂單，這個訂單的金額超過了2個億。”
果然，有了對比之後，下麵的員工慢慢的神情有些動容。
大家多少也能感受到南山技術有限公司的實力了。
要知道，南山去年招募的大學生，有一部分人後麵獲得了更好的offer之後，選擇了毀約。
今天還能繼續來南山入職的，基本上都不算是這個年代最優秀的大學生。
南山對他們來說，也不算是最好的選擇。