２３、青家注資（修）
什麽是雷厲風行的執行力？什麽又是波譎雲詭行事作風？什麽是見微知著料事如神？什麽又是大知若愚獨具匠心？青璃讓身邊的人都認識到了。他們從開始的驚歎與讚賞，到之後的崇拜與羨慕甚至有點小妒忌，再到最後的木然與無力加無奈，他們承認了自己與青璃是不同世界的人，所以沒有任何可比性。
電子廠停產休整了一個星期的時間。停產的前兩天，兩千多人的工廠全部動手打掃衛生，整頓廠容廠紀，然後是五天的假期與工廠內部的重新規劃與整修。當然放這五天假期也不是所有人都可以回家休息的。
五天中的第一天，青璃見了廠裏的二十多個高層領導，留任了五個，剩餘的十五個青璃並沒說開除。想留下自然也可以，隻是不會再有過去那麽舒適的日子，要服從廠裏的統一安排，可以去車間，也可以去跑市場。因而這些養尊處憂的人不可能去做這些工作的，所以十五個人都離開了。自然隨後他們背後的人就有了電話過來，隻可惜青璃一句沒時間全部拒接。
這一天當然不會隻做了這些事情，留下的五個人，帶著廠裏的幾百個青壯勞動力開始了點庫這一偉大工程。倉庫裏積壓了很多質量不過關的產品，由廠裏的質檢員按照廠裏的最新質檢標準，一台一台的檢驗，合格的留在庫裏，不合格的統一存放。
五天中的第二天，青璃見了廠裏的五十多個中層幹部，留任了二十人，其餘三十人沒人要求離開，生產部的下放車間做了車間的小頭目。其餘的全部安排到廠裏新成立的幾個部門，做了普通的科員，凡是口才說得過去的，全都被青璃發放到市場部去了。
留下的這些人也被發放到了點庫的第一線去，隻不過他們盤的不是廠裏的產品，而是工廠的不動產。