第 100 章 年輕人是有發展宏圖，但是做人做事總比不上有一定年齡層次的人
“喜歡的人回來了，你還說不太好？”琮岩覺得怪異，“難不成……你喜歡的他……”有外/遇？不會吧，你料很足倻。琮岩是欣賞蘇魏東的。
“他很愛我，但是……”蘇魏東需要找個自己信任的人聊聊，而麵前的琮岩正是蘇魏東所相信的人，“有空和我聊聊嗎？”
“嗯……”琮岩弄好自己脖子上掛著的相機，“好啊，我們到休息廳，邊喝東西，邊聊。”
“謝謝。”蘇魏東很感謝他抽時間聽自己說話。
在開會前，蘇澤安向高層部門介紹自己的兒子——蘇小苛。帥氣的蘇小苛一站出來，驚到了不少人，因為認識蘇澤安的人都知道，他的兒子長得奇醜。而今天，蘇澤安像挽回麵子的帶蘇小苛見過很多老一輩的員工，那畫麵可謂是春風拂麵洋洋得意啊。
跟著蘇小苛在後頭走的小再，無時無刻在記和蘇小苛打招呼的員工名字。蘇小苛是不介意自己父親拿自己出來炫耀了，但父親如何炫也要看時間，蘇小苛知道快到點要開會的拉拉自己的父親，小聲的在他耳邊說，“10點鍾我要開會。”
“選代替魏東人選的會議？”蘇澤安小聲的回他。
“是。”蘇小苛以為他忘記了。
蘇澤安點點頭，跟在聊的設計師說，“我兒子以後就請您多關照了。”
“知道了老同學。”設計師笑笑。
蘇澤安和蘇小苛出設計室，“快去吧。”拍拍兒子的肩膀。
“好的。”蘇小苛和小再離開，在回辦公室的路上，蘇小苛交代自己的秘書小再將資料整理好，小再是乖乖整理好了，但整理好文件交給蘇小苛進入會議室開會的時候，拿出來的資料卻少了一個人的檔案。小再知道是少人了，但沒敢吱聲。2個小時之後，蘇小苛麻煩大家投票選人。