一天的工作結束後，安歲歲四人組收獲頗豐。
有安歲歲的速度和簡時的辦事能力，一天四十單完全不是問題。
誰敢不給他們好評，就帶他們感悟人生的真諦。
兩名後勤人員的作用可不隻是搶單，他們在閑暇之餘也會去收集一些有用的信息。
“你們看這個。”
元力收集了所有信息，此時正分門別類的排列出來，方便大家觀看。
“最開始我們都有十個基礎積分，任務開始後這十個積分起起伏伏過很長一段時間。”
“根據我跟溫幹的觀察，積分的獲取規則無非就是獲取好評，提前送達，暫時沒有更多渠道。”
安歲歲點點頭。
她跟簡時送了一天的外賣，除了獲得好評的一個穩定積分外，每一個訂單提前十分鍾能多獲得一個積分。
反向推理，獲得差評扣除一個積分，延遲送達扣除一個積分。
提前更多時間是否能獲得更多積分是個未知數，安歲歲都做不到，更何況其他玩家。
“但遊戲進行最終結算的時候，我們四人的每人多了十個積分，期間除了一條日任務量合格通知，沒有更多的提示。”
元力接著說道。
“也許是完成每日任務的額外獎勵。”
簡時對此早有猜測。
元力點點頭，指著排行榜末尾的幾個人，
“那這幾個被倒扣十積分的，就是沒有完成每日任務的懲罰。”
組隊進入遊戲的好處就是，隊友之間可以相對自由的進行任務轉接。
各施所長，才是團隊模式的最佳玩法。
完成所有訂單後，安歲歲就以已經將十個已完成訂單掛在了兩人的名下。
四人都沒有受到懲罰，並且在排行榜上名列前茅。
然後元力又說了一個新的消息。
“今天一共刷新出一百五十個訂單，我們也就接了四十八單，按理說，每人都能接取足夠的訂單，為什麽會有人沒有完成每日任務。”