“臥槽都這麽晚了！”
當天時間傍晚六點，顧羽回到球隊中心門口的時候，天已經基本黑了。
看到天色，再掏出手機看了看時間，顧羽這才意識到，自己這個野球一打就是一整個下午，時間用掉可不少。
而他滿腦子想的是……
“媽的下午的加練沒做到啊啊啊啊啊！！”
訓練狂、球場老鼠顧羽，撓著頭一路大呼小叫的直奔訓練場而去。
和保安打過招呼，一路走進中心大樓，裏麵是一片安靜。
大部分的燈都已經關了，一個個辦公室都關著門，已經沒人上班。
也難怪，六點來鍾，早就過了下班時間，沒有什麽特別工作——比如當晚比賽——的話，工作人員們沒有理由無緣無故的加班。
這一點職場風氣，和國內不太一樣，國內無論是私企國企、機關單位、事業單位，加班加點那是常有的事兒。不要說加班工資了，如果你不加班，不扣你工資就不錯了。
在國內，這種情況大家都早已習以為常，加班什麽的是常態，私底下抱怨有之，但不太會有人真的上綱上線，上法院告上單位一狀。
可在國外，尤其是歐美發達國家，加班這件事，隻存在於精英層級，普通老百姓幾乎是不加班的。
除非你是華爾街的金融大鱷，或者矽穀的超級工程師，對單位有著什麽無法替代的作用，你加班一個小時就能為單位帶來幾百上千萬收入，才會因為工作需要時不時加班。其他崗位上，歐美人非常不喜歡，也絕對不願意加班。甚至於一下班之後，手機立馬關機，領導就是想要讓他們來加個班，都找不到人。
球隊中心的大部分工作人員就是這樣，甚至於連NBA球隊裏的球員也是這樣，合同約定的時間裏，我該上班上班，該訓練訓練，該比賽比賽。但合同約定之外，我是絕對不會在工作上多花一丁點時間的。