樂觀自信,有誌者事竟成
優秀的員工，敢於肯定自己的優點，在遇到困難或挫折時,能以積極的心態盡快找出解決的辦法，而不會自怨自艾。他們相信，隻有自己充滿信心，老板才能對自己充滿信心。
在事業中贏得勝利的人,都具有一種熾熱求勝的欲望,而這種欲望則是走向成功的第一步。記住,無論遇到多大的困難,都要樂觀自信地麵對,不要讓消極的思想侵蝕了你的靈魂。
成功者的特質之一就是樂觀自信。樂觀自信,能使一個人瀟灑自如地直麵人生,以艱苦卓絕的奮鬥實現自己的人生價值,改變自己的命運。
案例67：一家小型企業在整體經濟環境不景氣的情況下,困難重重,已經到了瀕於破產的邊緣。企業背負巨額債務,許多債權人威脅著要打官司,甚至有的已經將其告上法庭。
這家企業的老板以為一切都完了,意誌消沉,萎靡不振。他害怕上班，甚至害怕公司裏的電話鈴聲,他隻想躲起來,遠離這一切。
有一天，他在報攤上隨便翻看著。報上刊登的一則企業家購買破產企業重整旗鼓獲得成功的故事引起了他的注意。
“他能做到的,我為什麽不能做到呢?”企業家的心中重新點燃了成功的渴望。他開始重新思考拯救企業的一切可能的方法。
第二天,他早早到了公司,召集全體部門負責人商討對策。他要來了所有債權人的電話,開始給他們打電話:
“請你再寬限一些時間,我們正在想辦法,我們決不會不講信譽……·”他用真誠的態度與對方溝通。
“你有新的資金?”
“你有了一大筆訂單?”
“沒有,但是我有了更加重要的東西:那就是重新振作的勇氣和信心。”真誠的懇求使債權人終於改變了態度,甚至有人開始幫他。
最終,一切債務順利還清,大筆的訂單紛至遝來,企業起死回生了。