良好的職業品牌是職業人士邁向成功的工具和夥伴。如同產品一樣，沒有品牌或者品牌知名度、美譽度較低的產品一般來說都少有人問津，大多隻能成為市場中的廉價產品。而優秀的品牌產品則如同黃金一般成為消費群體廣為追求的目標，從而獲得更高的銷售價格和收入。
職業品牌是普通職業人士和優秀職業人士最為核心和本質的區別，而收入、職位都隻是表麵現象。品牌是企業參與市場競爭的最高級工具，優秀品牌的產品和企業擁有更為強大的市場能力，而優秀的職業品牌，也更有利於我們推銷自己，從而獲得更多的成功機遇。
職業品牌同樣是職業人士的分水嶺。擁有良好職業品牌的職場人士，往往比一般人擁有更高的薪水、更多的提升機會、更好的職位以及獲得更多同事和上級的支持，外界的資源也遠比一般職業者豐富。一般職業者大多隻能獲取平均的職業成就，而擁有良好職業品牌的職業人士則可以獲得數倍乃至數十倍的職業成就。這就是品牌的力量和價值，也是我們為自己的職業樹立品牌的重要性。如果能夠樹立自己的職業品牌，我們就已經占據了職場的一席之地。
一家公司因為某些部門的失誤，給公司造成了重大損失。憤怒的董事長決定裁掉其中責任最嚴重的一個部門，小欣正是這個部門的一個普通員工。
裁員的消息很早就從“小道”傳出來了。不久，這個部門幾乎所有員工的心思都散了——活不好好做了，幹活的大多數不是利用手中的一點便利能撈便撈，就是在利用工作時間和別的公司聯係，準備跳槽。還有的人托朋友幫忙找關係，看看能否轉到這個公司的其他部門。隻有小欣是個例外。她每天正常上下班，繼續認真工作，仿佛裁員不關她的事。
有的同事勸告這個小姑娘不要那樣死腦筋，免得在一棵樹上吊死，自己吃虧。小欣又是莞爾一笑：“我喜歡這份工作，我是在學習。我感覺自己一點也不會吃虧啊!"