新加入歐盟的中東歐各國，作為歐洲企業的生產基地正在迅速成長。
各國的企業正在將生產基地從勞動成本高昂的西歐地區轉移到東歐地區。
比如說，手機製造商巨頭諾基亞在2008年的時候關閉了位於德國西部城市波鴻的、擁有兩千員工規模的工廠，將生產移交給了剛加入歐盟不久的羅馬尼亞。這次關閉工廠事件在德國國內一度演化成社會問題，一時甚至差點出現了抵製諾基亞的運動。但是諾基亞的這種做法一點都不涉嫌違法，而且人家還是芬蘭的企業，最後德國也隻能承認這一事實。
在歐盟成員國中，和工資水平較高的德國相比，新的成員國羅馬尼亞的平均工資不過是人家的1/10左右而已。對企業來說這個差額是巨大的。
羅馬尼亞在加入歐盟之前國內都沒什麽像樣的企業：很多國民都外出到同樣是拉丁係的西班牙、意大利、法國等國打工掙錢。即使是在景氣較好的2008年，國民的月薪也就500美元左右，和世界工廠中國相比差距不大。同期加入歐盟的保加利亞的工資水平則更低。
現在，這一事實讓歐盟的企業信心大增。
以前，他們戰戰兢兢，擔心“歐洲的製造商們會不會全都被中國打敗然後消失",但是，如今這種觀點已經不複存在。因為他們知道歐洲境內也擁有能夠和中國抗衡的、聰明的、低成本的勞動資源。
在歐洲製造商眼裏看來，中東歐各國加入歐盟，至少隻要是在歐洲市場上競爭的話，就能夠獲得不輸給中國的成本競爭力。
隨著歐盟成員國的不斷增加，企業不斷向東進發。
這一點，隻要看看國外在該國國內進行的對內直接投資就能一目了然。
或者在該國設立企業，或者收購該國已擁有的企業，或者和該國的企業建立合作關係，這些以涉及企業經營為目的而進行的投資方式稱為直接投資。不涉及企業經營權，以獲得單純的紅利、利息、出售利潤為目的的投資方式稱為間接投資。