“不招人妒是庸才。”從另一個角度來說，會被嫉妒反而說明自己是很優秀的人。
從心理學角度來看，當一個人處於優勢狀態時，驕傲和鄙視的情緒就會產生，而這種情緒最容易令對方產生嫉妒和仇恨，從而把自己置於對方的仇人之中。所以，一個人要想贏得融洽的人際關係，就要善於淡化自己的優勢，以免招來嫉妒。
如果你是容易遭人忌妒受人詛咒的“成功人士”，很可能就是因為自己不小心，播下了仇恨的種子，惹得別人的憎惡情緒上升，正常交往因此受阻。如能盡量淡化自己的優勢，別人不僅不會對你有敵意和隔閡，還會認同你的成功是靠自身努力得來的。
一般情況下，我們應該采取怎樣的措施來淡化自己的優勢呢？以下幾個建議可供借鑒：
1．言及優勢時，不宜喜形於色。
人處於優勢自是可喜可賀的事，再加上別人一奉承，更是容易陶醉而喜形於色，這會無形中加強別人的嫉妒。所以，麵對別人的讚許恭賀，應謙和虛心，這樣，不僅顯示出自己的君子風度，淡化別人對你的嫉妒，而且能博得對你的敬佩。
小張和小李是大學同學，畢業後又在一個單位上班。小李由於工作出色而被提拔為業務廠長，小張說：“小李，你真了不起，剛上班一年多就提升為業務廠長，大有前途，祝賀你啊！”“沒什麽，沒什麽，老兄你過獎了。還不是多虧了你們這些同事和領導對我的抬舉啊。”小李壓抑著內心的欣喜，謙虛地回答。
這一句話就打消了小張內心的嫉妒。如果小李此時說什麽“憑我的水平和能力早可以提拔了”之類的話，必定會招致自己的同學兼同事小張的嫉妒，也許他們以後就很難相處得融洽。
２．突出自身劣勢，巧用中和反應。
一個人身上的劣勢往往能淡化優勢，給人一種平平常常的感覺，減少對方的心理壓力和敵意，“哦，原來你也跟我們一樣”，從而產生心理平衡感覺，從而淡化乃至免卻對你的妒嫉。