首頁 方與圓智慧·大全集

如何做到外圓內方

一個真正成熟而且有修養的人應該懂得收斂自己身上的棱角和鋒芒,做到“外圓”也應該懂得擺正自己的良知和責任,做到“內方”。

一家美國公司的老板最喜歡和自己手下的員工切磋棋藝。一天,在和一位叫吉姆的部門經理對弈時,不料戰敗而歸,老板頓覺吉姆不懂得逢迎討好,又太過逞強,才導致自己招架不住,於是覺得很沒麵子,心想吉姆此人平素直言直語,似乎也沒有把誰放在眼裏,於是有心滅滅他的威風。

於是,老板安排讓人事部理查去著手處理,令其隨便找個理由把吉姆炒掉。理查平日時常也和老板下棋,知道他老板的為人,估摸著此事也是因此而來。但他當時並沒有表現出內心的反對,隻點了點頭就忙別的事去了。

幾天過去了,老板又覺得自己有些無理,便問理查說: “吉姆的事你處理得如何了?”

“實在抱歉老板,由於最近員工培訓的事有些太忙,所以給耽擱了。如果你確信那樣做能對公司有好處的話我這就盡快去辦……”

老板聽後正好順水推舟,作罷了事。為避免此類事情的再次發生,理查還是婉轉地提醒吉姆道: “下次再和老板下棋時,可別把老板的帥給逼得太緊了。要不惹惱了他,他也會逼你的,畢竟他還是我們的‘帥’呢!”

一句玩笑話立即讓吉姆明白了理查的言外之意。從那以後,老板發現了理查善解人意,而吉姆也把理查當成了很好的朋友,他們都很信任他。

試想如果當初理查真的按老板的吩咐去把吉姆給炒了,恐怕日後老板也會因此事而遷怒於他的。理查一沒有反對,二冷靜拖延,三婉轉提醒,才使一個悲劇沒有發生,也使得老板在一時衝動之時沒有一錯再錯,另外還婉轉地讓吉姆知道了自己的“罪過”,同時又給上司和同事雙方都留下了好印象,可謂是一舉三得。