說到成功，人們常常最先想起的是：聰明、勤奮、機遇等等。其實品格往往在人們沒有意識到的時候就決定了一切。
法國銀行大王萊菲斯特年輕時，有段時期因找不到工作賦閑在家。有一天，他鼓起勇氣到一家大銀行找董事長求職，可是一見麵便被董事長拒絕了。
這種經曆已經是他的第52次了。萊菲斯特沮喪地走出銀行，又不小心被地上的一根大頭針紮傷了腳。“誰都跟我作對！”他憤憤地說道。轉而他又想，不能再叫它紮傷別人，就隨手把大頭針撿了起來。
誰想，萊菲斯特第二天竟收到了銀行錄用他的通知單。他在激動之餘有些迷惑：不是已被拒絕了嗎？
原來，就在他蹲下拾起大頭針的瞬間，董事長看在了眼裏。董事長根據這小小的動作認為這是個謹慎細致而能為他人著想的人，於是便改變主意雇傭了他。
萊菲斯特就在這家銀行起步，後來成為法國銀行大王。
萊菲斯特的機遇表麵上隻是拾起一根大頭針，是偶然的一件事情。但實際上是他可貴的品格賦予了成功的可能，所以培養良好的品格是自薦者應該時刻注意的事情。
高尚的品格，是人生的桂冠和榮耀，是一個人最寶貴的財產。它構成了人的地位和身份本身，彰顯了一個人的信譽。它比財富更具威力，使所有的榮譽都毫無偏見地得到保障。它時時可以對周圍的人產生影響，因為它是一個人被證實了的信譽、正直和言行一致的結果，而這比其他任何東西都能更顯著地影響別人對他的信任和尊敬。
20世紀法國傑出的作家和社會活動家羅曼·羅蘭說：“沒有偉大的品格，就沒有高尚的人，甚至也沒有偉大的藝術家、偉大的行動者。”在我們的現實生活中，隻有依靠高尚的品格，才能與人共事，才能建功立業。所以，我們要提高自己的辦事能力，必須提高自己為人處世的道德素質，加強品德修養，以德感人，以德服人，這樣才能使自己在辦事過程中左右逢源，得心應手。