我們機關是一個科級單位，雖然級別不高，但是人們都很追求上進，人人爭著當官。我的運氣不錯，近年來接連升職，現在我已升為單位的局長了。我想，上級把我推到了局長的位子上，那是對我的信任，我得好好幹才行，以實際行動報答上級對我的信任和厚愛。
自從我當上官以後，我就發現自己是一個天才，學東西又快又好，我簡直不相信這是真的。我很快地趕上了時代發展的步伐，成了時代的弄潮兒。原來，我各個方麵的才能都很差，按著老百姓的說法，那是馬尾穿豆腐，提不起來呀。我以為自己的“半瓶水”就這樣了。其實，不是那麽回事。
我成了改革家。以前，我弄不明白什麽是改革，我不知道改革為何物。自從我當上了局長之後，我就茅塞頓開了，簡直變成了改革專家。上任後，我想，總得把中層幹部的位置變一變吧，把自己人安排到重要崗位上。現在時興競聘上崗，局裏以前中層幹部沒有實行競聘，那麽我就來一個破天荒，實行中層幹部競聘上崗吧。誰也說不出什麽。於是我就公開發出通知，說是為了貫徹上級的改革精神，實行幹部競聘上崗，誰想當中層幹部誰就上台演講，然後是群眾打票。這就叫引入民主機製進行選拔幹部。當然，最後我想怎麽安排就怎麽安排，否則我就不叫局長了。這裏的訣竅在於不能把群眾的投票結果公布，不能把人事研究過程公布。這裏的學問就不必羅嗦了，不說大家也能明白。
我發現我是一個演講的天才。以前我最怕上台講話，一上台我就語無倫次，前言不搭後語，那簡直是受罪。可當上了局長之後，我才明白了，原來講話是一種很容易的事情。作為局長，凡是講話都事先由秘書寫好講話稿。我發現秘書實在不簡單，你告訴他一個題目，他就能寫出一兩萬字的報告。我都有些嫉妒。可是，當我看到秘書畢恭畢敬地將寫好的報告呈上來時，我的心油然而生出一種自豪感。我雖然不懂寫作，可是懂寫作的人卻為我打下手，這多麽有趣呀。為了證明我比秘書高明，我常在秘書寫的稿子上胡亂寫上一些東西，不管通不通，連我都稀裏糊塗，不知道自己寫了些什麽。不過這可是領導的意見，秘書得認認真真的對待這些，當作重要指示。我上台講話，有秘書寫好的稿子，真是幸福極了。以至於我一到講話的場合，就必須拿稿子。一次，我參加我的嶽父大人的生日，就讓秘書提前寫了稿子，要求寫一千字，沒有想到秘書竟然寫了三千字。我問秘書為什麽這麽賣力。他說為局長個人寫東西，更應盡力。當我在我的嶽父生日宴會上發表講話的時候，得到了親屬的一致稱讚，大家都說我講話有文采了，學問也增長了，不是以前的大老粗了。看來，還是當領導進步快呀。