中國工程院今年的院士選舉，候選人中出現了好些官員以及帶官銜的央企高管。消息傳出，輿論又是一番熱議。其實，這個現象並不起於今日，自打中國工程院設置管理組別，官員和央企高管，就可以堂堂正正地當院士了。問題不是出在候選人身上，而是出在體製上，為何中國工程院，要有這樣的一個爭議頗大的組別，為高官和高管準備院士頭銜呢？
我等均是小民，隻知道當初設這個組別，很有爭議，但爭議歸爭議，最後還是設了。有了這樣一個組別，那些沒有科研成果的管理者，就可以堂而皇之地戴上院士帽了。也許，恰是因為這一點，這個組別才能落地。
我們處在一個官員萬能的時代，官隻要做得大一點，大抵都有職稱，而且基本上是高級職稱。有的職稱是學而優則仕之前，原來帶的，有的則是仕而優則學之後的產物，官當大了，自然就有了職稱。有職稱的官員，當然都有文憑，好些文憑，都是做官之後得來的，真是不明白，為何成天忙於開會、處理公務的現任官員，怎麽會有時間去大學上課，而且還能通過考試和論文答辯？但是，一個又一個的博士帽，都落在了官員頭上。有職稱，有文憑的官員，接下來就可以做教授了。我們的大學，有種奇怪的規矩，現任官員，可以在大學做兼職博導。雖說一堂課不上，也沒有個別輔導，但報考這樣的教授博導的學生，卻絡繹道上。在官場上，凡是這樣的官員，大抵有一個雅號，叫做“儒官”。對外號稱，既是官員，也是學者。如果，趕寸了某個官員有了特別的愛好，喜歡詩歌什麽的，那麽，隻消人家官階足夠的高，中國的最高文學獎，也得給人家。當今之世，教授已經有點貶值，但院士還正吃香。隻要是個院士，不僅官方捧，老百姓也看著眼暈，有高聳入雲的感覺。所以，開一個“管理”的口子，讓高官和高管順理成章地做院士，是多麽英明的一個決策！在這個世界上，盡管沒聽說哪個國家給高官送院士帽，但有誰敢不承認管理是科學嗎？