首頁 職場做人做事取舍之道

§5.溝通有道

溝通的技巧與其他的技巧一樣,既有規律,也有變性。對於不同的人要用不同的方式去溝通,對於不同的事要用不同的方法去解決,這樣才能實現溝通的目的。假如你用與成人的溝通方式去與孩子溝通,那麽你的溝通無疑是失敗的。因為,不同的人有不同的心理特征,這就決定了與不同的人溝通,要用不同的溝通技巧。

一位女士在聖誕節期間,帶著她5歲的兒子在一家大百貨公司購物。她認為,當兒子看到這家百貨公司的裝飾、櫥窗展覽以及聖誕玩具之後,一定會十分高興。她拉著兒子的手,走得很快,使得兒子那雙小腿幾乎跟不上。兒子開始大哭大鬧,緊緊抓住母親的外衣。“老天爺,你到底怎麽了?”她很不耐煩地訓斥兒子:“我帶你來,是要你分享一下聖誕節的氣氛。聖誕老人不會把玩具送給那些又哭又鬧的孩子。”

兒子還是吵鬧不休,她則忙著搶購聖誕節前最後一分鍾大拋售的物品。“如果你不馬上停止吵鬧,我以後永遠不再帶你出來買東西了。”她警告他。“哦!對了,是不是因為你的鞋帶鬆了,被鞋帶絆住了?”她一邊說,一邊就在台階上蹲下來,替她的兒子綁鞋帶。

就在她蹲下來的時候,她湊巧抬頭看了一看。這是她第一次透過5歲兒子的眼睛來看一家大百貨公司。從那個角度望上去,看不到美麗的商品、珠寶飾物、禮物、裝飾美麗的櫃台,或是玩具,所能看到的全是迷宮似的走道,到處都是煙囪似的長腿和背影。這些大山似的陌生人,一雙腳猶如溜冰板,他們推來推去,又搶又奪,又奔又跑。這種情形不僅不好玩,簡直可怕極了!她立即決定把她的小孩子帶回家,並對自己發誓說,絕對不再把她的想法強行加在他身上。

在他們走出百貨公司途中,這位母親注意到,聖誕老人坐在一個裝飾得像北極風景的亭子裏。她想,如果能讓她的小孩子親自與聖誕老人見麵,將會使他忘掉方才那可怕的一幕,而讓他記得采購聖誕物品是一次愉快的活動。