看了上麵的介紹，肯定有人會不服氣地說，兼職創業也並沒這麽可怕吧，甚至可以舉出他身邊的成功例子來反駁。確實如此，凡事都不能一概而論。本書這裏也並沒有一概否定兼職創業的可行性，甚至還相反地認為，如果上班時就先兼職創業，“摸著石頭過河”，還必定會為以後的全職創業打下良好基礎，這未必不是一件幸事。
但顯而易見，那些兼職創業的人之所以會成功，至少要具備以下四大條件。從內因方麵說，這些人雖然從事的是兼職，但內心深處卻從來沒把這僅僅看作是業餘愛好，而是會像全職創業那樣盡心盡力。所以在別人看來這是他的兼職，在他看來卻可能是全職，真正兼職的倒是他的本職工作。從外因方麵看，這種兼職對時間的要求比較寬鬆，通常是晝夜不分，如美術設計、創作、網站、各種代理等，一定不會是百貨經營，那是一定要白天開門的，這樣就與你上班發生了衝突。除此以外，這些人還必然會具有比較廣泛的人脈關係，以便在遇到困難時能找到幫手。另外就是，這些人能夠比較好地處理主副業關係，不會因為兼職影響本職工作，否則任何一個老板都無法容忍你這種一心二用；真的到了這時候，你就必須“二選一”了。
下麵看兩則這方麵的成功案例。
A在某服裝廠從事了幾年的采購工作，對服裝有一定的敏感，熟悉各種服裝加工業務。而服裝加工的特點就是虛擬經營，通俗地說就是貼牌，哪怕再知名的品牌也是如此。這使得A經常有機會接“私活”——由客戶提供樣式，A負責采購麵料，聯係服裝廠加工，最終交付成品。
由於A做這些完全不影響工作，並且麵料采購和服裝加工也與本單位沒有衝突，又不涉及到泄漏商業秘密，所以幾年來一直平安無事，她個人也從中收入不菲。幾年後，她因為業務實在忙不過來了，就自己開了一家這樣的公司，可謂是水到渠成，當然就沒有任何風險啦。