古人雲：“才者，德之資也；德者，才之帥也。”我們黨一路走來，始終堅持德才兼備的幹部路線，把官德擺在幹部隊伍建設的重要位置。黨的十八大以來，習近平總書記高度重視領導幹部官德，提出好幹部標準，突出幹部要“以德為先”，多次強調：“什麽樣的人該用，什麽樣的人重用，都要把德放在首位。”堅持以德為先，就是要求領導幹部要把加強官德修煉作為為官從政之要。
一、人無德不立，官無德不為，德是做人做事做官的根本要求
中華文明源遠流長，曆來強調“厚德載物”，始終把立德作為做人、做事、做官之根本。新時代，領導幹部加強官德修煉尤為重要，事關黨和人民事業發展，影響整個社會的道德風氣、政治生態和幹事創業的環境，是個人成長、為官從政、國家興旺的基礎和前提。
德是立身之本，是領導幹部成長成才的重要因素。道德屬於社會意識形態，是調整人與人之間以及個人與社會之間相互關係的行動規範的總和，對人們的言行舉止起著重要的約束作用，是做好人的基礎。習近平總書記強調：“以德修身、以德立威、以德服眾，是幹部成長成才的重要因素。”修身為本，明德為務。古往今來，為官從政者都十分重視道德修養，把道德修養作為立身之本。《大學》指出：“大學之道，在明明德，在親民，在止於至善。”古人有立德、立功、立言“三不朽”之說，立德居於首位。中華民族之所以能夠在幾千年的曆史長河中生生不息、薪火相傳、頑強發展，很重要的一個原因就是有著一脈相承的中華民族道德追求。領導幹部作為“關鍵少數”帶頭踐行真善美、貶斥假醜惡，知榮辱、講正氣、作奉獻、促和諧，不僅能對社會良好風尚的形成起著重要推動作用，更是個人成長成才的前提。德不配位，必有災殃。許多領導幹部出問題都是由於官德不正、不忠不實。領導幹部是黨和人民事業的骨幹，一旦失德，就會走向腐敗。所以，我們經常說有德有才是上品，有德無才是次品，無德無才是廢品，無德有才是毒品；有德有才大力重用，有德無才培養使用，無德有才、無德無才堅決不用。