“忍一時風平浪靜，退一步海闊天空。”這句話被很多人奉為至理名言。曆史上通過一時隱忍而最後成功的案例比比皆是：越王勾踐臥薪嚐膽，忍受亡國的屈辱和仇恨，最終“三千越甲可吞吳”；韓信忍受**之辱，後來成為大將軍。這裏的忍是“小不忍，則亂大謀”，忍受了憤怒、憂傷，才不至於采取極端輕率的做法。
現在“打不還手，罵不還口”的好先生形象一度被奉為高情商的表現，但是一味地壓抑、忍讓負麵情緒，隻會讓自己忍出內傷。修煉情緒，從來不是靠“忍”。
蘇雯雯最近很不開心，似乎小領導總是找理由挑她毛病。事情的起因是小領導出差的時候，多開了幾千塊的發票，然後找蘇雯雯報銷，但是蘇雯雯嚴格按照公司規章製度做事，就是不給他報，梁子就這麽結下了。
“蘇雯雯，你這個報表有問題啊，拿回去重新做。”“蘇雯雯你態度不端正。”從那天以後，小領導總是以各種理由打壓她，目的隻有一個：趕她走。
開始的時候，蘇雯雯還因為自己之前的不近人情而愧疚，覺得他為難自己一兩次就算了。可誰知他竟變本加厲，沒完沒了地找事。
終於有一天，再次受打壓的蘇雯雯忍不了了，她當著全公司員工的麵，把這件事鬧到了大老板那裏。“大不了走人！”反正她是不想忍了，就是想把小領導的醜惡嘴臉揭示給大家。這一鬧，大老板卻沒有讓她走，反而開除了小領導，讓蘇雯雯接替他的位置。
忍無可忍就無須再忍，忍著壞情緒，把好脾氣都給了陌生人，人家可不一定領情。當忍讓換來的是幾次三番的欺淩，那就不要再做老好人，我們又不是忍者神龜。大家都是第一次做人，憑什麽我要受你欺負？要知道每一次的忍讓都意味著情緒受到一次壓抑的重傷。