大學生就業市場是人力資源市場的重要組成部分，大學生是社會勞動力的主要補充和重要力量，大學生就業市場也必然有其內在的運行機製和原則。
一、大學生就業市場的運行機製
大學生就業市場的運行機製是指大學生就業市場各個組成部分在完成市場職能時的相互聯係及運轉方式（或傳動關係）。根據大學生就業市場的基本構成分析，一般把大學生就業市場的運行機製概括為供求機製、價格機製、競爭機製、激勵機製和風險機製。
（一）供求機製
所謂供求機製，就是通過確立市場主體，實現畢業生供求雙方的自主用人和自主擇業。這種機製體現出大學畢業生的供給和社會需求的內在運行關係。當供大於求時，依靠市場調節，控製高校人才的培養，同時刺激社會生產；當供小於求時，通過市場調節，一方麵促進入才培養，另一方麵控製社會生產；當供求不對稱時，在市場調節下，高校調整專業結構，改變培養人才的種類。通過市場的調節與引導，實現供求的動態平衡。因而，供求機製是高校畢業生就業市場的動力機製。通過供求機製的建立，實現用人單位和高校畢業生人才個體的優化配置。
（二）價格機製
價格機製是畢業生就業市場運作的中心環節。價格機製體現著供求與價格之間的內在運行關係。當供求對比發生變化時，市場進行調節，使價格發生變化；當價格發生變化時，市場進行調節，又將引起供求的新變化。這種周期性的運動，導致畢業生供求趨向一致，畢業生價格和價值趨向一致，實現價值運動規律。因而，價格機製是高校畢業生就業市場的核心機製。畢業生在市場上的交換反映的是不同經濟主體之間的物質利益關係，大學畢業生之間因就讀的學校、所學專業、個人素質的不同，在選擇職業時必然會有差異，對這種差異的衡量隻有通過雙向選擇和個人收入的多寡這個市場途徑才能得到間接的、相對的反映和實現。用所得工資（市場價格）多少作為評估大學畢業生質量尺度之一，也符合勞動平等原則。