“你好，我想找下你們局長。”
辦公室的年輕警察，頭不抬，眼不睜，很明顯，這是這個年輕警察在官場也鍛煉出來了，熱心是官場最大的弊病，太過熱心會被認為投機鑽營心太重，功利心太強，不可取。不夠熱心會被認為是不思進取。這其中就要把握一個度的問題。
最佳的度是在領導麵前熱情，在外人麵前端起架子，現在這個警察一見來的不是自己領導，更不是市裏的局級以上領導，隻是個平民，他自然就端起了公仆的架子。
“同誌，我說我想找下你們領導。”
“你是什麽單位的？我們領導很忙。”
“你別管我什麽單位，我就找你們局長。”
“喲和，你口氣不小，我們局長是你想見就能見的嗎？”
下屬討好領導的第一要素就是為領導減少麻煩，在絕大多數情況下，為領導擋駕，把一些亂七八糟的人擋在領導的視線之外。領導沒有個舒適安靜的環境，怎麽更好的為人民服務呢！
“城南分局，厲害啊，一個小小的分局長，竟然架子這麽大，你別後悔你今天的決定。”王學斌雖然一向知道事業單位的潛規則，但是自己跟公安局的聯係不大，也沒有什麽從屬關係，但是報社被譽為無冕之王，他別說遇到什麽分局局長，就是市級領導，省級領導，王學斌也直接麵對過。
年輕警察一聽王學斌這麽說，這才有點疑惑的抬起頭看看王學斌，再次確定他不是市裏的領導，才道，“你什麽意思？這是威脅嗎？”
“這不是威脅，這是憲法賦予廣大群眾對人民公仆的監督權力。”
年輕警察一聽王學斌的話，感到訝異，這番話可不是一般人能說出來的，而且尤其是王學斌說的時候的一本正經的表情，很明顯，這人是個見過世麵的人。
“請問，你有什麽事？可以跟我說嗎？”年輕警察一見這個情況，頓時轉變了強硬的語氣，變的和緩起來，這世界有很多低調的人，要是因為態度強硬因小失大就得不償失了。