張居正這個人用幹部，是不是聽話、是不是好駕馭成為了最高標準。不符合柔順這個標準的，對不起，你再有能力，也不能用。說得再直白些，張居正用幹部，不喜歡用有能力的；反過來說，有能力的幹部，在張居正眼裏，政治上靠不住，遇到什麽事情愛有自己的見解，對領導的話還要考慮對錯，不能用的。
當然，你也可以舉例子說，某某很有能力啊，張居正不是用了嗎？我得承認，有的。但是，毋寧說，那是例外。就普遍現象來看，張居正隻用恭順聽話的，基本上是能力平平的。
那問題就來了。倒不是說用能力平平的幹部，誤國害民；似乎還不至於如此嚴重。其實政府的工作，能力強不強的，也不是什麽大不了的問題，沒準兒因為他能力差些，還少給老百姓添麻煩、少幹擾市場運作呢！關鍵是人品要正，處理事情要公，要有責任感。
那還有啥可說的呢？說不定人家張居正就是這樣想的呢！可是，我不這麽認為。問題出在，張居正喜歡用恭順聽話的人，這些人中，就少不了能力差、人品更差的佞人——也就是我們現在說的小人。為什麽呢？想想看，所謂上有所好，下必甚焉。領導喜歡恭順聽話，必然就有人溜須拍馬，那投機鑽營者就可以大展身手啦！真真假假、假假真真，阿諛逢迎之風，必然大盛。要不，為什麽幹部中有人在和老婆**的時候，還要先頌揚張居正的豐功偉績呢？
所以，張居正的同時代人說他在用幹部問題上，“於佞者若嗜醴悅膻而莫之厭”。就是說，溜須拍馬的小人，非常能夠討得領導的歡心，張居正對其不惜大用特用！還有的說法是，張居正用幹部，簡直就是“倚信佞幸”。其實意思都一樣的。佞者成了領導的心肝寶貝，那不就是小人得勢嗎？小人得勢，那官場的風氣，人心士氣，就可想而知了。