求人辦事時應該‘低調一點，放下自己的身份、架子等表麵的東西，給對方一個平衡的心理空間，這樣別人才能樂意幫你做事。
很多人都在抱怨現在的社會人情冷漠，求人辦事是一件很難的事情，其實事實並非如此。現代社會的人還是比較喜歡幫助別人的，隻是很多時候求人辦事的人，態度上有點問題。既然是求人辦事，那麽就不能高調，應該低調一點，而不能高高在上，一副指手畫腳的樣子。要記住，求人辦事不是命令人，別人沒有義務白白幫忙。因此，不能以一副命令的口吻和對方說話，否則，效果是相當差的，甚至還可能把事情辦砸。因此，求人辦事時姿態一定要放低，別人才願意接受。如果不保持低調，什麽事情都很難辦。每一個追求成功的人在求人辦事時都需掌握這一點。
電業局牛局長因為一件私事，需要多年前的一個下屬幫忙。這個牛局長沒有多想，就讓秘書給對方打了電話，對方一聽是老領導的請求，沒有猶豫就答應了下來。
可是過去很長時間了，對方也沒有消息。牛局長以為是對方忘記了，又讓秘書打了一通電話。可是對方並沒有忘記，而是回答說事情正在辦理之中，並且還承諾在一個星期內辦完。
可是兩個星期過去了，事情還是沒有辦完，牛局長心裏有些不痛快，以為是秘書辦事不力，於是親自給對方打了電話。對方聽到是老領導親自打電話，立刻表現出一副唯唯諾諾的樣子，答應以最快的時間辦好事情。這下子牛局長以為事情終於有著落了。可是兩個月的時間過去了，那個老下屬還是沒能把事情辦好。這下牛局長心裏開始打鼓了。他到底想要幹嗎，難道這樣一點事情都辦不好嗎？
在一次和朋友聊天時，牛局長無意中將這件事情說了出來，並且還感歎世態炎涼。可是對方卻微微一笑說．這件事情是你自己做得不對，怎麽能責怪對方呢？牛局長覺得很奇怪，就聽了下去，朋友對他說： “你現在是請對方辦事，但是你還是用自己過去的習慣去找人家，那麽人家能幫助你嗎？換個角度思考一下，要是別人這樣求你，你會盡心去幫助對方嗎？”聽了朋友的一番話，牛局長似乎明白了。