【適用場合】
同事相處
【適用範圍】
所有人
【計謀詳解】
職場裏尋找密友要格外用心，在競爭激烈的工作場所尋找閨蜜就如同賭博，有可能你信任的朋友就是你的競爭對手。可以說職場競爭度越強，尋找到親密關係的可能性越小。
【案例1】
“我不會再和同事交朋友，即使對方讓我感覺氣味相投，我也不會再那麽做了。”25歲的林賽說道。林賽剛剛離開她的第一份工作，而離開的原因竟然是職場閨蜜的背叛。林賽所說的職場閨蜜是她在公司內的好友。她們在同一個部門，並且同時期進入公司。兩個人除了在工作上是很好的搭檔，下了班也是無話不說的好朋友。平常在公司，兩個人一起吃工作餐，有時下班也會一起找個地方坐坐，逛街。林賽對她像對待其他閨蜜一樣，什麽心裏話都會和盤托出。危機就潛伏在此。
前不久，林賽的上司找到她，告訴她現在主管的職位有一個空缺，她有意想提拔林賽。上司希望林賽在一周的例行工作會議中做一份部門年度工作計劃。林賽馬上就把這個好消息告訴了好友。好友聽到這個消息當時就祝賀林賽，並且給了她一些建議。到了周一的例會，林賽躊躇滿誌地拿出自己準備了一周的PPT，上司竟然說不用了。會後，上司再一次找到林賽，告訴她，主管的職位決定給了另一個人，就是林賽的好朋友。上司曲折地提醒了林賽在以往工作當中的一些失誤，包括過去她私底下對上司的不滿和抱怨。林賽馬上就意識到發生了什麽。這就是為什麽林賽會斬釘截鐵地說，她不會再和同事交朋友。那麽，職場到底應不應該有閨中情誼，或者說，職場有沒有可能孕育出動人友情呢?
【專家點評】
雖然不是每個職場中人都認為職場無閨蜜，不過大多數人都覺得和同事交朋友存在一定的風險，並且確實有不少人和林賽一樣栽過跟頭。但是要和每個人都保持距離，那也不是一件容易的事情。我們走到哪裏都需要有個夥伴，這從幼兒園就開始了，幾乎就是女人的天性。一起去衛生間，一起吃工作餐，下班一起走到地鐵站……這讓我們感覺我們不是那麽身單力薄。而且當我們在工作中遇到了煩心的事情，同一個公司的朋友因為了解具體情況，她能給你最想要的安慰。但我們又不得不清醒地意識到，公司不是真正的閨房，非但沒有胭脂粉香，還有些硝煙的味道。有時，我們一衝動，內心稍稍柔軟了一些，就會說出很多不該說的話。而這些話到了某個時機，確實會變成定時炸彈。比如你對上司的負麵評價，比如你和客戶的那些不適合放在台麵上的交易，比如你的絕佳的創意等等。那麽，我們要怎麽辦才可以既擁有親密的閨中情誼，又能安全地不被傷害呢?