真誠地去請求他人，不僅能讓溝通更順暢，也更利於滿足我們的需求。
大多數人認為，人與人的相處猶如彈簧，你強他（她）就弱，你弱他（她）就強，以致我們養成了強勢去命令別人的習慣，並自認為這樣要求他人，能令他人無法拒絕，從而滿足自己內心的需求。不可否認，有些人或許會迫於某些原因服從，但他們的內心卻是排斥的、不情願的，這顯然會影響到彼此今後的情感！
“關瞳，你這設計的什麽東西？拿回去重做！真是一點長進都沒有！”聽著領導的批評和指責，關瞳不敢說什麽，隻能轉身準備材料，重新再做一遍。
“站住，去買10杯咖啡回來，分給昨天加班的同事們！”原來，打雜的小陳今天請假了，上司便吩咐關瞳去跑腿。
悶悶不樂的關瞳邊去買咖啡，心裏邊想：“我可是個設計師啊，這跑腿打雜的活兒，怎麽輪到我去做呢？”她越想心裏越不是滋味，可是迫於上司的命令，也隻有服從的份，她可不敢頂撞上司，免得自己以後吃更大的虧。
抱著服務員打包好的咖啡回到辦公室後，關瞳便往桌上一放，說道：“昨天加班的同事們，咖啡買回來了啊……”關瞳正準備說讓他們自己過來拿，因為她還要重新設計一款圖案，可她話還沒說完，資曆最老的老王就嚷著：“關大美女，麻煩你給我杯黑咖啡行嗎？我真是困死了，得提提神！”關瞳無奈地遞給他。
接著小劉又說：“我要杯卡布基諾，忙死了，麻煩瞳姐幫我拿過來一下，可以嗎？”關瞳忍了忍，不悅地把咖啡送過去給小劉。
隨後，最年輕的小麗甜甜地說：“瞳姐姐，我怕苦，如果有不苦的就給我行嗎？您要是忙的話，我自己過去拿也可以。”
小麗一大早就聽到上司對關瞳的設計自言自語：“功底還是蠻不錯的，如果能再上進點就好了，培養培養也算是個人才吧！”所以，她知道上司可能就是想刺激一下關瞳，讓她上進點，把設計做得更好、更完美罷了。