雖然在別人講話時，插話是一種十分不禮貌的行為，但如果有必要表明自己的意見，非要打斷講話，那麽我們就必須十分注意自己的插話技巧。
在交談中，每個人都有發言權，但不等別人把話說完就隨意插話，打斷對方，這樣不僅是沒禮貌的行為，而且還會攪亂別人的興致，阻礙別人的思想，引起他人的反感。所以，如果你想加入他們之間交談的話題，則可以找個適當的機會，禮貌地說：“對不起，我可以加入你們的談話嗎？”或者，大方客氣地打招呼，叫自己熟悉的人互相介紹一下，就能很快打破生疏的感覺。這是給人留下良好印象的有效方式之一。
其次，如果你要加入別人的交談，先要弄清楚別人究竟在說什麽。許多人沒有給人留下良好印象，就是因為他們不注意聽別人講話，也沒弄懂別人在講什麽就隨便發表自己的觀點，結果把大家都弄得很尷尬。通常情況下，會說話的人，在別人說話的時候，會很注意地傾聽，然後適時地提出自己的意見。
在一家大公司裏，有A和B兩位中層主管。其中A反應靈敏、能言善道同時還喜歡搶先發言，言辭鋒利，甚至咄咄逼人，因為他這種個性，所以常常喜歡打斷別人的話，有時候還會因為打斷別人的話而誤解他人的意思。
與A不同，B從不搶先發言，眼神總是專注地看著說話的人，並且用心地聆聽著。不管這人是他的上司還是他的下屬，他總是在耐心地傾聽之後，再予以回應，而且回應的時候往往是非常平和、有理性，甚至是一針見血地發表自己的觀點。
年底，公司進行優秀主管評選時，大家一致將票投給了B。一段時間之後，當公司裏有一個比較高的職位空缺時，董事會也一致選擇了B。在A和B的這場職場角逐中，B因為能夠盡心傾聽、巧妙地插話而獲得了勝利。