任正非:我們要全麵推進幹部考核與員工計量工作製,按能力、業績及貢獻,合理地安排員工的報酬。考核是完善價值分配的基礎。在成績麵前人人平等。盡管我們的考核製度還不夠完善、準確,但公司是堅決要推行的,全體員工都要善意地關心它,提出建設性的改進意見,拒絕考評的幹部,我們將拒絕提升。
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