任正非說：華為之秘

書籍詳情

從惶者生存到三分天下，從狼性法則到灰度哲學，從人才戰略到海外布局，關鍵時刻，任正非說過什麽？做過什麽？任正非內部講話全新揭曉！本書收錄了任正非關於大數據流量、泡沫化危機、數字化及網絡轉型等近期講話內容。

目錄

• 前言
• 第一章 走出國門，華為的目標是全世界 2000名研發專家踏上征程
• 跨出國門，力爭成為一流國際性企業
• “深淘灘，低作堰”的生存法則
• 以“本地化”服務占領國外市場
• 終極目標：要麽領先，要麽滅亡
• 第二章 華為的魂：以人為本 崛起之夢：三分天下有其一
• 華為的“墊子文化”
• “集體辭職”隻為公平競爭
• 迎難而上，消滅泡沫化危機
• 燒不死的鳥就是鳳凰
• 第三章 勝則舉杯相慶，敗則拚死相救 擁有必勝的信念
• 決策並非都正確，需要理解與寬容
• 華為追求的從來不是利潤最大化
• 個人的進步要跟上企業的節奏
• 第四章 將人才當做戰略性資源 重視人才，造人先於造物
• 苦練基本功，重視普通員工的培訓
• 學習型企業，實踐出真知
• 落後者抓住機會，優秀者創造機會
• 第五章 活力是企業發展的源泉 不做意誌消沉的“沉澱階層”
• 板凳要坐十年冷
• 年輕是弱項，也是強項
• 末位淘汰製：保護優秀員工
• 第六章 創新要有價值 共享資源的創新才是真正的創新
• 創新目標——化繁為簡
• 創新產品要能賣掉
• 掌握核心技術，促進企業發展
• 第七章 速度合理，持續發展 長久發展？合理的成長速度是關鍵
• 扭扭捏捏，就會一敗塗地
• 自我批判是提高企業競爭力的優良方式
• 讓聽得見炮聲的人來決策
• 第八章 以客戶為中心，重視服務質量 客戶的需求是企業生存的根本
• 忽略質量，就是自殺或殺人
• 以客戶滿意度為標準構建企業優勢
• 根據市場變化調整組織結構
• 第九章 居安思危，未雨綢繆 繁榮背後隱藏著危機
• 市場角逐愈演愈烈，常存危機意識
• 不做曇花一現的英雄
• 不能居安思危將必死無疑
• 自動降薪向太平意識宣戰
• 未雨綢繆，順利度過寒冬
• 第十章 從僵化到優化，優化後再固化 業餘活動是放鬆不是放縱
• 削IBM的足，適華為的履
• 頻繁變革會打破內外秩序
• 成本控製關乎企業存亡
• 優化管理是永恒的主題
• 第十一章 任正非的管理要點 不要盲目跟隨潮流
• 均衡發展，關鍵是改進短板